Постановление от 01.11.2012 г № 10016

О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 15.12.2011 N 10040 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и автономных образовательных учреждений отрасли „Образование“ муниципального образования город Краснодар»


В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных и автономных образовательных учреждений отрасли "Образование" муниципального образования город Краснодар и в соответствии с решением городской Думы Краснодара от 30.11.2011 N 20 п.1 "О местном бюджете (бюджете муниципального образования город Краснодар) на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов" постановляю:
1.Внести в постановление администрации муниципального образования город Краснодар от 15.12.2011 N 10040 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и автономных образовательных учреждений отрасли "Образование" муниципального образования город Краснодар" следующие изменения:
1.1.Пункт 10 раздела II Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных и автономных образовательных учреждений отрасли "Образование" муниципального образования город Краснодар (далее - Положение) изложить в следующей редакции:
"10. Рекомендуемые минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по профессиональным квалификационным группам по занимаемой должности работников учреждений:
Перечень групп должностей Минимальный размер должностного оклада, рублей
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Должности служащих первого уровня" 3548
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Должности служащих второго уровня" 3608
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Должности служащих третьего уровня" 3969
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня" 3608
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня" 4089
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Должности педагогических работников" 5050
Должности, отнесенные к профессиональной квалификационной группе "Должности руководителей структурных подразделений" 5532 ".

1.2.Пункт 12 раздела II Положения изложить в следующей редакции:
"12. Минимальные размеры окладов профессий рабочих устанавливаются в зависимости от присвоенных им квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:
Квалификационный разряд работ Минимальный размер оклада, рублей
1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 3488
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 3548
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 3608
4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 3669
5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 3729
6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 3848
7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 3969
8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих 4089 ";

1.3.Пункт 1 таблицы приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"1. Должности служащих первого уровня
Минимальный размер должностного оклада - 3548 рублей ";

1.4.Пункт 2 таблицы приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"2. Должности служащих второго уровня
Минимальный размер должностного оклада - 3608 рублей ";

1.5.Пункт 3 таблицы приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"3. Должности служащих третьего уровня
Минимальный размер должностного оклада - 3969 рублей ";

1.6.Пункт 4 таблицы приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"1. Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы - 3608 рублей ";

1.7.Пункт 5 таблицы приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"1. Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы - 4089 рублей ";

1.8.Пункт 6 таблицы приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"1. Должности педагогических работников и работников плавающего состава судов
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы - 5050 рублей ";

1.9.Пункт 7 таблицы приложения N 1 к Положению изложить в следующей редакции:
"1. Должности руководителей структурных подразделений
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы - 5532 рубля ";

1.10.Пункт 5 приложения N 8 к Положению изложить в следующей редакции:
"5. Дошкольные образовательные учреждения комбинированного и компенсирующего вида, центр развития ребенка детский сад Воспитатель, учитель-логопед, учитель-дефектолог ";

1.11.Пункт 10 таблицы пункта 8.1 приложения N 10 к Положению изложить в следующей редакции:
"10. Участие в инновационной деятельности и распространении передового педагогического опыта Устанавливается по одному из показателей, имеющему большее значение
10.1. Наличие статуса базового (опорного) образовательного учреждения 2,5
10.2. Наличие статуса муниципальной инновационной площадки 5 ";
10.3. Наличие статуса краевой инновационной площадки 10
10.4. Наличие статуса федеральной инновационной площадки 15

1.12.Таблицу пункта 8.1 приложения N 10 к Положению дополнить пунктом 11 следующего содержания:
"11. Наличие статуса опорного детского сада стажировочной площадки 10 ";

1.13.Таблицу пункта 8.1 приложения N 10 к Положению дополнить пунктом 12 следующего содержания:
"12. Реализация основной общеобразовательной программы дошкольного образования:
12.1. В группах общеразвивающей направленности с приоритетным осуществлением развития воспитанников по одному из таких направлений, как познавательно-речевое, социально-личностное, художественно-эстетическое или физическое 15
12.2. В группах компенсирующей направленности с приоритетным осуществлением деятельности по квалифицированной коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии одной и более категорий детей с ограниченными возможностями здоровья 15
12.3. В группах общеразвивающей, компенсирующей, оздоровительной и комбинированной направленности в разном сочетании 15
12.4. В группах общеразвивающей направленности и, при необходимости, в группах оздоровительной, компенсирующей и комбинированной направленности с приоритетным осуществлением деятельности по развитию воспитанников по нескольким направлениям, таким как познавательно-речевое, социально-личностное, художественно-эстетическое или физическое 20 ";

1.14.Таблицу пункта 8.1 приложения N 10 к Положению дополнить пунктом 13 следующего содержания:
"13. Наличие регулярно обновляемого сайта учреждения (не реже 1 раза в месяц) 5 ";

1.15.Пункт 10 приложения N 10 к Положению изложить в следующей редакции:
"10. Размер стимулирующих выплат может быть уменьшен при применении к руководителю дисциплинарного взыскания, а также в случае снижения зафиксированных показателей и при ухудшении иных показателей деятельности учреждения, выявленных в ходе проведения проверок департаментом образования администрации муниципального образования город Краснодар, иными контролирующими и надзорными органами в рамках их компетенции.".
2.Информационно-аналитическому управлению администрации муниципального образования город Краснодар (Нечитайло):
2.1.Опубликовать официально настоящее постановление в установленном порядке.
2.2.Разместить настоящее постановление на официальном интернет-портале администрации муниципального образования город Краснодар и городской Думы Краснодара.
3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2012.
4.Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования город Краснодар Н.В. Маханько.
И.о. главы муниципального
образования город Краснодар
М.Б.ФРОЛОВ